Zaměstnance čeká od roku 2026 podpora, po které volali desítky let. Konečně si přijdou na více peněz

     
Hana Smětáková
4. 12. 2025 ▪ 23:53

Změna práce přirozeně patří ke kariérnímu posunu. Někdy nad ní člověk může přemýšlet v souvislosti s vyšším výdělkem, jindy může být zásadní motivací celková nespokojenost v dosavadní profesi nebo touha po změně kariérní oblasti.

Od nového roku začnou platit nová pravidla
Od nového roku začnou platit nová pravidla
Foto: Shutterstock

Od roku 2026 nás na pracovním trhu čeká hned několik změn. Novinky jsou jednoznačně největší za posledních několik let. 

Stát bude lidi více podporovat k hledání nové profese

Zásadní změnou, která začne platit od ledna 2026, je vyšší podpora v nezaměstnanosti. Stát si od toho slibuje hned několik věcí. Předně má dojít ke snížení tlaku na okamžité přijetí první dostupné pracovní nabídky. Vyšší podpora v nezaměstnanosti totiž lidem poskytne o něco větší prostor si vše dobře promyslet, aniž by byli tlačeni výrazným propadem příjmů. 

Stejně tak lidé, kteří se z nějakého důvodu bojí změnit práci kvůli obavám z nízké podpory, budou motivováni k tomu začít jednat. Trh práce se tak může výrazněji rozhýbat, firmám bude usnadněn nábor nových zaměstnanců a podpoří se mobilita pracovních sil.

Na úřad práce se lze registrovat osobně i online , ...

Konkrétní změny výše podpory v nezaměstnanosti

U uchazečů do 52 let činí délka podpůrčí doby 5 měsíců.

  • první a druhý měsíc podpůrčí doby obdrží 80 % průměrného čistého výdělku 

  • třetí a čtvrtý měsíc podpůrčí doby obdrží 50 % 

  • pátý měsíc podpůrčí doby obdrží 40 % 

U uchazečů ve věku od 52 až do 57 let činí maximální délka podpůrčí doby 8 měsíců. 

  • 1.–3. měsíc podpůrčí doby obdrží 80 % průměrného čistého výdělku 

  • 4.–6. měsíc podpůrčí doby obdrží 50 % průměrného čistého výdělku

  • 7.–8. měsíc podpůrčí doby obdrží 40 % průměrného čistého výdělku

U uchazečů nad 57 let je délka podpůrčí doby nejdelší a činí maximálně 11 měsíců.

  • 1.–3. měsíc podpůrčí doby obdrží 80 % průměrného čistého výdělku 

  • 4.–6. měsíc podpůrčí doby obdrží 50 % průměrného čistého výdělku

  • 7.–11. měsíc podpůrčí doby obdrží 40 % průměrného čistého výdělku 

Co musíte splnit, abyste na podporu v nezaměstnanosti dosáhli

  1. Do 3 pracovních dnů od skončení pracovního poměru se přihlaste do evidence uchazečů o zaměstnání, a to buď osobně na ÚP ČR, nebo online přes portál MSPV. 

  2. Při registraci doložte povinné dokumenty: doklad o ukončení zaměstnání, potvrzení o průměrném výdělku od bývalého zaměstnavatele, občanský průkaz, případně také potvrzení o dobách pojištění. 

  3. Aktivně choďte na sjednané schůzky, účastněte se pohovorů a spolupracujte na rekvalifikaci. Pokud budete spolupráci odmítat, může vám být podpora pozastavena až na tři měsíce. 

Podmínkou pro získání podpory v nezaměstnanosti je také odpracování alespoň 12 měsíců v posledních dvou letech, kdy bylo odváděno sociální pojištění. 

Výše podpory v nezaměstnanosti od roku 2026 roste , ...

Kdy je podle odborníků načase změnit práci

Podle odborníků je rozhodně důležité práci během života několikrát změnit. Prvním signálem může být například to, že nemáte pocit, že byste se nadále učili nové dovednosti. Může se jednat o známku toho, že jste svoji pracovní pozici přerostli a můžete se posunout dále. 

Dalším varovným signálem může být to, že nevidíte žádné perspektivy. Pokud ani po letech nepřichází žádné povýšení, novinky či ocenění, zdá se, že vaše úsilí nemá smysl. 

Všímejte si také toho, zda do práce chodíte s dobrou náladou, nebo naopak odporem. Pokud vás nadále nenaplňuje, co děláte, možná je namístě poohlédnout se jinde. To samé platí i v případě, že práce negativně ovlivňuje vaše psychické nebo fyzické zdraví, vztahy nebo volný čas. Zdraví by totiž vždy mělo být na prvním místě.



Sdílejte článek  
       


Štítky: Kariéra Změna práce Podpora v nezaměstnanosti
Zdroj: mpsv.cz, uradprace.cz, forbes.com




Nejnovější z kategorie


































Nejnovější